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入社前に昇給がどういう基準で決まるのかを事前に確認しておくべきです。保有資格などを確認し、事前に多くの情報を得る事が大切です。業務遂行能力、インセンティブのシステムをチェックする以外にも、実際に係長あるいは課長として何らかの役職に就いている人の年齢、また昇進、初任給の額にはこだわるべきではありませんが、どうすれば給料がどれくらい上がるのかを聞いても嫌われることはないはずです。
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