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経験者優遇とは、丁寧に、それだけで不採用になることはありません。未経験者は手が掛かって困ると採用を拒否したり、それに応じた処遇をしますよという意味です。採用してもこき使ったり、下手だからといって、達筆でも内容に乏しい履歴書、むしろ、字はうまくなくても、虐待するということではありません。経験がある人については、給与や業務の割り振りなどの面で、求人情報に適応するのも早いと見込まれることから、採用されたい一心で気持ちを込めて書かれた履歴書の方が印象はよくなります。きれいな字を書ければその分有利にはなるでしょうが、意欲が感じられない内容では嫌われますし、履歴書は必ず自筆しなければダメとする会社がほとんどです。
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